環保資質都有哪些內容？
環保工程專業承包資質分為一級、二級、三級。
  一級資質標準
  1.1企業資產
  凈資產2000萬元以上。
  1.2企業主要人員
  (1)一級注冊建造師不少于5人。
  (2)技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列高級職稱;環保、結構、機械、通風、給排水(水處理)、電氣控制等專業中級以上職稱人員不少于20人，且專業齊全。
  (3)持有崗位的施工現場管理人員不少于20人，且施工員、質量員、員、材料員、機械員、造價員、資料員等人員齊全。
  (4)經考核或培訓合格的電工、焊工、瓦工、木工、油漆工、除塵工等中級工以上技術工人不少于30人。
  1.3企業工程業績
  近5年承擔過2項大型或3項中型環保工程，工程質量合格。
  二級資質標準
  2.1企業資產
  凈資產600萬元以上。
  2.2企業主要人員
  (1)注冊建造師不少于5人。
  (2)技術負責人具有8年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列高級職稱或一級注冊建造師執業資格;環保、結構、機械、通風、給排水(水處理)、電氣控制等專業中級以上職稱人員不少于10人，且專業齊全。
  (3)持有崗位的施工現場管理人員不少于15人，且施工員、質量員、員、材料員、機械員、造價員、資料員等人員齊全。
  (4)經考核或培訓合格的電工、焊工、瓦工、木工、油漆工、除塵工等中級工以上技術工人不少于20人。
  2.3企業工程業績
  近5年承擔過2項中型或3項小型環保工程，工程質量合格。
  三級資質標準
  3.1企業資產
  凈資產150萬元以上。
  3.2企業主要人員
  (1)注冊建造師不少于2人。
  (2)技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷，具有工程序列中級以上職稱或注冊建造師執業資格;工程序列中級以上職稱人員不少于5人。
  (3)持有崗位的施工現場管理人員不少于10人，且施工員、質量員、員、材料員、機械員、造價員、資料員等人員齊全。
  (4)經考核或培訓合格的電工、焊工、瓦工、木工、油漆工、除塵工等中級工以上技術工人不少于10人。
  (5)技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別工程業績不少于2項。
  承包工程范圍
  1.一級資質
  可承擔各類環保工程的施工。
  2.二級資質
  可承擔污染修復工程、生活垃圾處理處置工程大型以下及其他中型以下環保工程的施工。
  3.三級資質
  可承擔污染修復工程、生活垃圾處理處置工程中型以下及其他小型環保工程的施工。

為什么要建筑資質轉讓？以及建筑資質轉讓前景如何？
建筑資質和轉讓是一個很繁瑣的過程，一些企業可能對建筑資質轉讓存在疑惑：為什么那么多公司選擇建筑資質轉讓?建筑資質轉讓是否真的可行?建筑資質轉讓的前景怎么樣?什么時候進行建筑資質轉讓比較好呢?今天小編就來給大家講一講
建筑資質轉讓的前景?
  現在，資質改革正在進行中，資質審批的簡化提高了效率，企業 等級的資質可能相對更容易了。但是，企業要想發展，還是要對資質進行升級。雖然說，資質升級不再考核人員了，但對企業工程業績的考核更加的嚴格了，資質升級并不容易。
  新辦資質容易，資質升級難，高等級的資質在建筑市場就變得更加搶手、更有競爭力了。沒能成功資質升級的建筑企業怎么拿到高等級資質呢?只能通過資質轉讓了。
  總的來說，在未來建筑資質轉讓都會是一個比較熱門的選擇，特別是高等級的資質。所以企業要用心維護資質，做好工程業績管理，方便日后資質升級。如果企業需要選擇建筑資質轉讓的，可以找資質公司介紹，不要盲目尋找資質轉讓公司，繞彎路還容易上當花冤枉錢。
  為什么要建筑資質轉讓?
  同樣是建筑企業拿到資質，但相對于自己，建筑資質轉讓真的有許多優點。
  建筑資質轉讓比資質需要花費的時間更少、拿到資質的時間更快、可以拿到的資質等級更高，等等。
  而資質的時間和速度、資質的等級等，恰好都是企業關心的、關系企業經營發展的問題。所以，建筑資質轉讓真的為企業解決了許多麻煩。