品牌——用專心專注專業的眼光以品格作擔保品質做保障靠勤奮和奉獻塑造在餐飲服務業的培訓形象打造社會普遍認可的培訓品牌. 俗話說:男怕入錯行女怕嫁錯郎.鄭重承諾:我們是一所純粹的專一的賓館餐飲服務業培訓學校;有一支專業經驗豐富、有愛心、有耐心的技術管理團隊;有一支研究行業趨勢和培訓需求的培訓產品研發隊伍.我們堅用專業的眼光和良好的培訓譽一定能打造商業餐飲服務業的培訓品牌.

    學廚師——名牌老校保定虎振值得賴!保定虎振廚師培訓學校是河北地區成立時間早、規模 、正規、權威的名牌廚師培訓基地.學校常年開設烹飪專業建校20多年來為河北地區培養了大批廚師人才學員供不應求深受用人單位喜愛.

保定虎振烹飪技工學校位于河北省省會保定市南二環，地理位置優越，交通便利，環境優美，舒適，是求學、生活的 選擇！自建校以來，學校周邊從未發生過任何治安案件，校園里也未發生過任何學生傷害事件！
   保定虎振烹飪技工學校師資力量雄厚，烹飪設備先進，學校占地15000畝，配有中餐熱菜實訓室，冷拼實訓室、西餐熱菜實訓室、刀工雕刻實訓室、醒發箱、電餅、電烤箱、電煎鍋等全套中西餐實習用具。同時，學校還有一支由高級烹調師、技師、高級技師組成的教師隊伍，這個隊伍中的每個人都有至少20年的烹飪生涯以及至少10年的教育生涯，他們不僅有手藝，更懂得怎么教；不僅懂得系統的烹飪教育，更精通心理學、教育學，從教數十載，對學生無不至、耐心友善，師生情誼深厚，深受學生的尊敬與愛戴。這一切，從根本上保證了保定虎振烹飪技工學校的教學質量！
 

  調查數據顯示，有12.8%的人已完成職場華麗轉身，順利覓得一份新職位；另有四成人有跳槽想法，且已秘密著手找“下家”；37.5%的受訪者雖不甘心現狀，但尚未付諸行動，希望在觀望中看到新機會。可能讓老板們大失所望的息是――安心本職、根本沒有跳槽打算的員工只有8.9%。

  “人往高處走，水往低處流”。為了給“跳槽”賺夠“資本”，為高質量就業增加“砝碼”，增強求職面試時的競爭力，因此很多人選擇了“充電”，為自己的軟實力加分，廚師，這門增強白領的個人魅力的“軟實力”，正受到職場白領的熱烈追捧，這別具特色的“軟實力”往往能起到出其不意的作用，在公司或是同事聚餐或是年會上露一手獲得上級很好的印象分，憑著烹飪技能擴大交際圈。

    據《法制晚報》報道2007年495萬大學畢業生中有10.99萬"啃老族"依靠父母供養甚至有15%的人畢業于211院校.2008年大學生畢業半年后至少有60萬人處于失業狀態!目前高校大學生就業壓力大而新東方學子的就業前景又如何呢?據IDC(國際數據公司)的數據顯示2006年以來中國烹飪人才的需求以每年30%的速度遞增每年都有100萬的人才需求缺口餐飲業從業者的薪資水平也比全行業平均水平高出一成左右.新東方學子就業率高剛畢業就有用人單位搶著要一個畢業生平均有四個職位供選擇!面對就業壓力保定虎振烹飪學校有自己的優勢正是這些優勢保障了高成功率:

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